Assistente de Contabilidade
Descrição da vaga
Atuar nas rotinas do departamento contábil, garantindo a correta classificação, conciliação e integridade das informações contábeis da instituição, em conformidade com a legislação vigente, normas contábeis e diretrizes internas.
Dar suporte ao fechamento contábil mensal e anual, assegurando que os registros provenientes do sistema ERP reflitam adequadamente a realidade patrimonial, financeira e econômica da instituição.
Responsabilidades e atribuições
- Executar atividades de contabilidade geral, conferindo, examinando e organizando os documentos e registros contábeis processados pela instituição, garantindo o correto enquadramento conforme o plano de contas, critérios legais e diretrizes internas;
- Realizar a conciliação, a classificação e reclassificação contábil de lançamentos, bem como apoiar na correção de inconsistências identificadas durante as conciliações, atuando em conjunto com os demais departamentos para ajuste na origem;
- Apoiar o fechamento contábil mensal e anual, participando da preparação de mapas de conciliações, conferência de saldos, organização de documentos de suporte e atendimento às demandas da equipe contábil;
- Auxiliar na elaboração de relatórios operacionais e gerenciais, fornecendo informações e controles que subsidiem análises internas e acompanhamento dos resultados;
- Organizar e manter atualizado o arquivo contábil, físico e digital, garantindo a rastreabilidade e disponibilidade das informações para consultas internas, auditorias e fiscalizações;
- Prestar suporte a auditoria, separando documentos, relatórios e evidências solicitadas, bem como apoiando no esclarecimento de informações contábeis;
- Realizar atendimento e orientação às unidades mantidas e demais áreas internas, esclarecendo dúvidas relacionadas a procedimentos contábeis, registros e correções de pendências.
Requisitos e qualificações
Formação: Ensino superior em andamento ou concluído em Ciências Contábeis.
Habilidades:
- Organização e atenção a detalhes;
- Perfil analítico, com capacidade de identificar inconsistências;
- Proatividade para acompanhamento e resolução de pendências;
- Boa comunicação verbal e escrita para interação com outros departamentos;
- Facilidade de aprendizado e adaptação a sistemas e rotinas;
- Capacidade de trabalhar com prazos e demandas recorrentes de fechamento.
Conhecimento Técnico:
- Conhecimento em rotinas contábeis (classificação, conciliação e fechamento);
- Conhecimento em Excel;
- Familiaridade com sistemas ERP (ex.: módulos contábil, financeiro, suprimentos e folha);
- Noções de plano de contas, despesas antecipadas e conciliações contábeis;
- Experiência prévia na área contábil.
Informações adicionais
Carga Horária: 40 horas semanais.
Horário de Trabalho: Segunda a Sexta, 08h às 17h.
Remuneração: Informada durante a entrevista.
Benefícios & Parcerias:
- Parceria com o Plano de Saúde Unimed, sendo a mensalidade e a coparticipação custeadas pelo colaborador;
- Parceria com o Plano Odontológico Unimed, com mensalidade custeada pelo colaborador;
- Parceria com o TotalPass, custeada pelo colaborador;
- Possibilidade de concessão de Bolsa de Estudos, conforme política institucional vigente;
- Parceria com escola de idiomas, com condições diferenciadas para colaboradores;
- Concessão de Day Off no mês de aniversário, conforme política institucional;
- Ticket Alimentação ou Refeição;
- Vale Transporte, com desconto de 6%, em conformidade com a legislação vigente;
- Parceria com o SESC, proporcionando acesso aos benefícios oferecidos pela instituição.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 5: Contratação